完全未経験から施工管理職へ転職!実は現場仕事は無いって本当?知られざる魅力を大公開!

転職ノウハウ

施工管理職への転職を検討中の皆さん、こんにちは!

この記事では、「施工管理」という仕事が未経験からどうすれば挑戦できるのか、わかりやすく解説します。

施工管理という言葉は少し聞こえないかもしれませんが、意外と身近な仕事なんです。

例えば、新しい家や学校、道路が作られるとき、それを計画的に進めていく司令塔のような仕事が施工管理の役割です。

ここからは、施工管理がどんな仕事か?どんなキャリアを描けるか、見てみましょう!

1.未経験から施工管理への転職者が爆増中!その魅力とは?

「リクルートエージェント調べ」によれば、2016年と2023年を比べた時の求人の増加率は「約5倍!」

また、転職者の数に関しては「約4倍!」と、急速に人気が出始めている業界なんです。

その魅力はなんといっても、

Point①:転職者が爆増している理由とは…?

施工管理職の転職者がここ数年爆増している理由は以下になります。

  • 手に職がつく
  • 給料が高い(未経験者でも月給27万円超を期待できる)
  • 長く定年まで活躍できる

施工管理職では、一般事務/経理事務/営業事務のスキルがつけられ、かつ管理職に必要なマネジメントスキルもつける事ができるんです。

では、今何故、施工管理が「きている」のかをこれから紹介していきたいと思います。

1-1.施工管理職の魅力って?実は今後も無くならない専門職の一つ!

前述の様に、施工管理職は未経験者を積極的に採用している企業が非常に多いです。

その理由として、以下の点が挙げられます。

Point②:未経験者が多く挑戦する理由は?

  1. 市場価値が高く、無くならない仕事
    建物やインフラは新しく作られたり、修理が必要になります。そのため、施工管理者の人材は不足しており、未経験者でも積極的に育成していきたいと考える会社が多いです。
  2. 入社後にスキルを学べる
    施工管理のスキルは、仕事中に身につけることが可能です。 最初は簡単なサポート業務からスタートし、徐々に経験を積むことで一人前になれます。

未経験が9割の為、入社後の研修からスタートする方がほとんど!

衣食住の住にあたる施工管理職は、今後も無くならない仕事の一つとして注目されています。

2. 施工管理の仕事内容は?現場仕事はきつくないの?徹底的に紹介します!

施工管理職とは、建設、現場で作業がスムーズに進むように計画を立て、現場を監督する仕事です。 実際にレンガを積んだり、コンクリートを流したりするのは職人さんたちですが、その全体を管理するのが役割です。ここでは、施工管理の具体的な仕事内容をわかりやすく説明していきます。

2-1.施工管理職の主な業務内容

施工管理の仕事は、大きく分けて4つの管理に分類されます。

Point③:施工管理の仕事内容は?

  1. エンジニアリング管理
  • 建設プロジェクトには期限があります。「この日までに基礎工事を進める」「内装を仕上げる」など、スケジュール通りに進むように管理します。
  1. 品質管理
  • 完成した建物が安全で高品質なものになるように、使用する材料や仕上がり具合をチェックします。例えば、コンクリートの強度や壁の仕上がり具合などの基準を満たしているか確認します。
  1. 安全管理
  • 建設現場は事故が起きやすい場所でもあります。作業員がヘルメットを適切に装着し、高所作業では安全対策が取られる停電などを確認し、事故を防ぎます
  1. 原価管理
  • 予算内で工事を考えるため、材料費や人件費などを管理します。無駄が出ないように調整するのも大事な仕事です。

大事なポイントは、現場での力仕事は「一切」無い事です!

現場での管理が5割。事務作業が5割と、実は体力的に疲れるような仕事ではないんです。

では、施工管理の実際の1日の仕事の流れも見ていきましょう。

2-2.一日の流れ(例)

施工管理者の一日は多忙ですが、その分やりがいもあります。ここでは、建設現場での一般的な一日の流れを紹介します。

1.朝
職人さんたちと朝礼を行い、その日の作業内容を確認します。
安全対策についても注意喚起します。
2.昼
工事の進捗をチェックし、問題がないか確認。業者や職人と打ち合わせをすることもあります。
3.昼休憩
職人さんたちと同様に、昼食で一息つきます。ここでコミュニケーションをとることも大切です。
4.午後
午前中と同様に、工事進捗を見守ります。必要に応じて追加の材料を手配したり、翌日の計画を立てたりします。
5.夕方
作業終了後、職人さんたちと終礼を行います。その日の進捗を振り返り、翌日の準備を進めます。

こうして建物が建つまでの間、毎日進捗の管理をしていく事になります。

事務スキルからマネジメントスキルまで、多岐に渡って能力がつけられる事が分かりますね。

次に、どんな人が施工管理に向いているかを紹介していきます。

2-3.どの人に向いている仕事か

施工管理職に向いているのは、次のようなタイプの人です。

  • 計画を立てるのが得意な人
    スケジュールを管理する能力が重要です。
  • チームで働くのが好きな人
    多いので職人さんや業者と協力する仕事なので、コミュニケーション力が求められます。
  • 責任感が強い人間
    建築の完成には安全性と品質が重要です。その責任をしっかり果たせる人が向いています。

この仕事は営業の様に「ノルマ」を追う仕事ではありませんが、建物を計画的に立てる「期限」がある為、あなたが監督となり、チームをまとめる要になるのです。

3. 施工管理職の魅力と注意点

施工管理職は、未経験者からも人気がございます。 その理由は「安定した職業」である点や「やりがいのある仕事」であることが挙げられます。 、ここで魅力と注意点をしっかり理解しておきましょう。

3-1.施工管理職の魅力

  1. 高収入が期待できる
    施工管理職は、責任の大きな仕事である分、給料給料が高いです。資格の取得者は600万円以上の年収も確保しやすいと言われています。
  2. 安定した必要がある
    建物や道路など、インフラはどの時代でも必要とされるため、施工管理職のニーズは常に高いです。 特に整備ラッシュが続く都市部では、未経験者でも採用されるチャンスが多くあります。
  3. やりがいを感じられる
    自分が携わった建物が完成し、それが社会で利用されるのを見るのは大きな達成感につながります。

3-2.注意点

  1. 体力的な負担がある
    施工管理は現場での仕事が中心です。立ち仕事や長時間の現場確認が必要で、体力が求められることもあります。
  2. スケジュール管理が厳しい
    工期(工事の期限)を守るのが最優先事項です。そのため、計画に遅れが生じた際には調整や残業が必要になることもあります。
  3. コミュニケーション力が求められる
    設計士、クライアントなど多くの人と関わります。時にはトラブルが発生することもありますが、それを冷静に解決する力が必要です。

まず注意点を理解し、事前に準備をしておくことが転職成功の鍵となります。

4. 完全未経験から施工管理職になるための準備

施工管理職に転職するために、どのような準備をすればよいのでしょうか?

事前準備を知ってエントリーしてみましょう。

4-1.施工管理職の業務内容をより理解する為に

未経験の方が施工管理を学ぶなら、まずはオンラインで業務を理解できるツールを使用する事から始めると理解しやすいです。

Point④:施工管理を学べる各種オススメサイト

  • 動画サイトで学ぶ
    youtubeでは、実際に働いている施工管理技士のインタビューや仕事の風景をリアルに感じる事ができます。下記では女性施工管理技士の1日に密着しており、実際の業務の想定ができます。
  • 職種の紹介サイトを活用する
    動画ではリアルな体験を見る事ができますが、動画には出ないような業務内容まで細かく網羅されているのが職種の紹介サイトです。実はこんな仕事もあるんだという新たな発見や、良いところ悪いところなど、体系的に学ぶ事ができます。

【厚生労働省運営職業紹介サイト】

https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/21

4-3.施工管理職への転職に使えるスキル

未経験者といっても今までの経験から活躍できるところもありますのでご安心下さい!

重宝されるスキルは以下になります。

  • コミュニケーション力
    チームで働く仕事なので、職人さんや業者とスムーズに連携する能力が重要です。
  • スケジュール管理能力
    工期を守るため、計画性を持って行動できる人が求められます。
  • 問題解決能力
    現場でのトラブルに柔軟に対応するスキルがあると頼りになります。

5. 施工管理職の面接対策

施工管理職への転職を成功させるには、面接対策が重要です。ここでは、未経験者が押さえるべきポイントを具体的に解説します。

5-1.よく聞く質問と回答例

  • 「なぜあなたは施工管理職を目指しているのですか?」
    回答例:「ものづくりに興味があり、形に残る仕事にやりがいを感じます。また、現場を踏まえ責任感のある仕事に挑戦したいと思いました」 。」
  • 「未経験で不安はありませんか?」
    回答例:「確かに不安はありますが、未経験だからこそ素直に学び、早く成長できることを考えています。」

5-2.自己PRや志望動機の書き込み

未経験者が面接で評価されるポイントは「学ぶ姿勢」「熱意」です。自己PRや感動動機では次のポイントを盛り込みましょう。

  1. 過去の経験を仕事に関連づける
    例えば、アルバイトでのリーダー経験を「チームを考える力」に期待できます。
  2. 建設業界への興味を伝える
    施工管理の仕事について具体的に見ていき、自分自身が興味のある部分を中心に伝えていきましょう。また、熱意を伝える為には沢山の施工管理職の情報を調べ、勉強をした事を人事に直接伝える事で、より志望度の高さが伝えられます。

最後に、施工管理職への転職を成功させるための具体的なコツをご紹介します。

入社後の心構え

  • 最初は気づかないことが多くて当たり前。周囲に注目する姿勢が大切です。
  • ミスを恐れずに挑戦することで、早く成長できます。

継続してスキルアップする方法

  • 資格取得に挑戦することでキャリアアップの道が開けます。
  • 現場経験を重ねながら、勉強も継続する姿勢が評価されます。

6. まとめ

施工管理職は未経験でも挑戦できる仕事です。安定したニーズと高収入、形に残る達成感がある魅力的な職業ですが、事前準備と努力が重要です。この記事で学んだ内容を参考に、ぜひ一歩踏み出してみてください。

あなたの転職が成功することを応援しています!

この記事の監修者

監修者画像

キャリアコンサルタント

免田渉

携帯販売員を3年、その後リクルートにてホットペッパーグルメのライティング、マーケティングを3年経験。現在はこれまでの自分自身のキャリア思考を活かし、国家キャリアコンサルタントとして従事。

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